Wee.Patthaburee

4 กรกฎาคม วันคล้ายวันประสูติ สมเด็จพระเจ้าน้องนางเธอ เจ้าฟ้าจุฬาภรณวลัยลักษณ์ฯ กรมพระศรีสวางควัฒน วรขัตติยราชนารี

ขอพระองค์ทรงพระเจริญ ด้วยเกล้าด้วยกระหม่อม ข้าพระพุทธเจ้านายวีระศักดิ์ พัทบุรี ครูโรงเรียนสตูลวิทยา

วันนี้มีเทคนิคการเจาะพื้นหลังภาพถ่ายให้โปร่งใส ด้วย AI ผ่านเว็บไซต์ https://www.remove.bg/ เสร็จภายในไม่กี่วินาที

DQ (Digital Intelligence Quotient) คือ เครื่องมือที่ออกแบบเพื่อพัฒนาทักษะและความฉลาดด้านดิจิทัลให้กับเด็กๆ วัย 8-12 ปี โดยทีมงานนักวิชาการจาก Nanyang Technological University ประเทศสิงคโปร์ ซึ่งได้รับความเชื่อถือและถูกนำ ไปใช้สอนเยาวชนในประเทศต่างๆกว่า 110 ประเทศทั่วโลก

โดยปกติก็เห็นมีอีเมล์หลอกหลวงอยู่บ่อยๆ ที่ส่งลิงก์เข้ามาทางอีเมล์ นานๆ จะเจอแบบเนียนๆ สักที จอคร้้งนี้เลยไม่แน่ใจ เพราะเมื่อคลิกเข้าไปแล้ว เหมือนเว็บไซต์ต้นฉบับเลย ทั้งสีและการจัดวางรูปแบบ แต่ก็สังเกตเห็นแปลกๆ อีกอย่างก็ไม่ได้ทำธุรกรรมตามที่แจ้งไว้ในอีเมล์ด้วย เลยคิดว่าน่าจะเป็นเว็บไซต์ปลอม

ประกาศจุฬาราชมนตรี
วันที่ 1 ของเดือนเซาวาล (อีฏิ้ลฟิตริ) ฮิจเราะห์ศักราช 1440
ตรงกับวันพุธที่ 5 มิถุนายน 2562

ประกาศ เรื่อง การให้หยุดราชการ เนื่องในวันอีติ้ลฟิตรี (วันรายอปอซอ) เพื่อกำหนดวันที่ 1 เดือนเซาวาล (วันอีฎิ้ลฟิตริ) ฮิจเราะห์ศักราช 1440 ในวันจันทร์ที่ 3 มิถุนายน พ.ศ.2562 เวลาหลังดวงอาทิตย์ลับขอบฟ้า และในเวลาดังกล่าว หากมีผู้เห็นดวงจันทร์ ในวันที่ 3 มิถุนายน 2562 ให้วันที่ 4 มิถุนายน 2562 เป็นวันหยุดราชการเนื่องในวันตรุษอีดิ้ลฟิตตรี (วันรายอปอซอ) ประจำปีฮิจเราะห์ศักราช 1440 และหากไม่เห็นดวงจันทร์ในวันที่ 3 มิถุนายน 2562 ให้วันที่ 5 มิถุนายน 2562 เป็นวันหยุดราชการเนื่องในวันตรุษอีดิ้ลฟิตตรี (วันรายอปอซอ) ประจำปีฮิจเราะห์ศักราช 1440

ณ สถานการณ์ปัจจุบันนี้ การใช้ชีวิตโดยยึดกฎธรรมชาติ เป็นวิธีที่ดีทีสุด โดยการเอาตัวรอดของสัตว์ชนิดหนึ่ง ใช้วิธีการเอาตัวรอดโดยการซ่อนตัวเป็นเงา ทำให้ปลอดภัยจากผู้ล่า

ภาพรวมของประเทศเป็นเช่นไร ก็ส่งผลไปยังส่วนย่อยๆตามลำดับชั้น และลงไปถึงองค์กร ในภาพปัจจุบันประเทศยังขาดความเสถียรในการขับเคลื่อนเพื่อพัฒนา ไปสู่เป้าหมายที่เรียกว่า “พัฒนาแล้ว” เนื่องจากยังมีการแบ่งพรรค แบ่งพรรค / แย่งชิงการมีอำนาจ/ แบ่งแยกสีโน้น สีนี่ ซึ่งหากเป็นเช่นนี้ ก็ยากที่ประเทศเข้าสู่สภาวะความสงบ และความสุขก็จะไม่เกิดขึ้นกับคนประเทศ

เช่นเดียวกันหากประเทศยังขาดความสงบและสุข ย่อมส่งผลต่อองค์กรเช่นกัน ยากที่จะเกิดความสงบและสุขในการพัฒนาองค์กร เพราะหากคนในองค์กรมีความสุข ก็จะสามารถนำพาองค์ไปสู่ความสำเร็จได้ แต่หากยังแบ่งพรรค แบ่งพวก เรียกหาอำนาจหน้าที่แล้ว องค์กรก็จะมีแต่ความขัดแย้ง ยากที่จะพัฒนาและวนเวียนอยู่แต่ปัญหาเดิมๆ

ในสภาวะเช่นนี้ องค์กรจึงต้องการผู้นำที่มีภาวะผู้นำ และวิสัยทัศน์ ที่กล้าจะเปลี่ยนแปลง และทุ่มเทให้กับองค์กร รวมทั้งให้ความสำคัญกับคนในองค์กร โดยไม่เข้าข้างฝ่ายใดฝ่ายหนึ่ง แต่ให้ยึดความเหมาะสมและถูกต้องเป็นหลัก แล้วความสุขจะเกิดกับคนในองค์กร ทำให้องค์กรประสบผลสำเร็จได้